Curso Universitario de Nómina y Legislación Laboral

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Curso Universitario de Nómina y Legislación Laboral

  • Objetivos del curso Estudiar y analizar la normativa laboral vigente, las obligaciones con los entes de control (IESS y Ministerio de Trabajo) y las consecuencias del incumplimiento con las leyes.

    Realizar roles de pago, cálculo de beneficios laborales, liquidaciones, actas de finiquito, salario digno.

    Aprender y realizar el cálculo de los principales impuestos y retenciones que se deben realizar a las personas naturales bajo relación de dependencia.
  • Curso dirigido a Público General
  • Contenido CURSO UNIVERSITARIO DE NÓMINA Y LEGISLACIÓN LABORAL

    Modalidad: PRESENCIAL

    Fecha y Horarios: Sábado - 07h a 13h
    Duración: 32 horas presenciales.

    Al finalizar el curso, el participante podrá desenvolverse como Asistente/Auxiliar de Nómina ya que el curso le proporcionará conocimiento legal, teórico y práctico le permitan aplicar las disposiciones legales que comprenden la Legislación Laboral ecuatoriana.

    Así mismo estará en la capacidad de valorar la normativa que regula las relaciones laborales del empleador con los empleados, simular la realización de contratos laborales y liquidaciones para variadas situaciones contractuales, valorar las políticas de remuneraciones; y analizar los derechos y deberes de los empleadores y empleados.

    Contenidos del curso:

    MÓDULO 1: Normativa Laboral General
    • Antecedentes.
    • Principios Constitucionales y Código del Trabajo.
    • Regímenes Laborales: Público y Privado.
    • Relación Jurídico Laboral y sus diferencias con la relación jurídica de naturaleza civil.
    • Elementos esenciales del contrato de trabajo.
    • Clases de Contratos laborales.
    • Nuevas modalidades contractuales.
    • Estadística Anual: El Mercado Laboral en el Ecuador
    • Reglamento Interno de Trabajo
    • Remuneraciones.
    • Beneficios Sociales legales.
    • Jornadas de trabajo.
      +Tipos de jornadas de trabajo
      +Límites de jornada y descansos forzosos
      +Semanal integral de trabajo
      +Horas suplementarias y extraordinarias, cálculo y pago.
    • Descansos remunerados
    MÓDULO 2: Cálculo de Nómina
    • Rol de pagos, componentes y características.
    • Aportes Al IESS
    • Licencias y subsidios por enfermedad, maternidad, periodo de lactancia, paternidad.
    • Cálculo de un Rol de Pagos
    • Ingresos
      +Sueldos
      +Horas extras
      +Comisiones
    • Beneficios
      +Fondos de reserva
      +Décimo tercer sueldo
      Décimo cuarto sueldo
      +Vacaciones
      +Utilidades
      +Otros beneficios de ley
    • Salario digno:
      +La compensación económica
      +Forma de cálculo
      +Ejercicios de aplicación practico: CASOS REALES

    MÓDULO 3: Liquidaciones de haberes
    • Causas para terminar la relación laboral
    • Bonificación por Desahucio
    • Despido Intempestivo
    • Liquidación de Haberes, caso práctico
    • Ejercicios de aplicación practico: CASOS REALES
    MÓDULO 4: Impuesto a la Renta
    • Conceptos tributarios
    • Gastos Personales
    • Proyección de gastos personales
    • Formulario de gastos personales
    • Anexo de Gastos Personales en línea
    • Anexo RDEP
    • Formulario 107
    • Ejercicios de aplicación practico: CASOS REALES
    MÓDULO 5: Portales
    • IESS: Avisos de entrada, salida, registro de días laborados tiempo parcial, revisión de
      permisos médicos en sistema, etc.
    • Ministerio de trabajo: Manejo de Plataforma SUT
    • Ejercicios de aplicación practico: CASOS REALES
    MÓDULO 6:
    • Análisis y revisión de la publicación Efectos de la estructura de capital en el desempeño financiero en las empresas
      del sector automotriz del Ecuador en el período 2010 2018
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