Curso de Leyes laborales y Seguridad Social

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Fundación Pronidusa

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• Objetivos del curso
  Objetivos del Curso:
  
  Dotar a los participantes de las últimas reformas en Leyes laborales y Seguridad Social, para la aplicación correcta de este tema, evitando sanciones, denuncias, inspecciones, etc.
• Curso dirigido a
  Curso dirigido a:
  
  JEFES DE RECURSOS HUMANOS, GERENTES FINANCIEROS, JEFES DE NÓMINAS Y MANEJO DE PERSONAL, PERSONAL DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL, PROFESIONALES Y PÚBLICO EN GENERAL
  
  Contenido:
• Contenido
   
  Temario:
  
  1.- Contratos individuales de trabajo: Definiciones y utilización apropiada,
  
  Instructivo para el registro de contratos y actas de finiquito, Registro Oficial Nov.6 del 2009.
  
  2.- El Mandato 8.- Su análisis y consecuencias.
  
  3.- Qué comprende la remuneración: Art.95 Código de Trabajo y Art. 11-14 de la Ley de Seguridad Social.
  
  Pagos por semana integral
  
  Garantías de la remuneración.
  
  4.- Remuneraciones adicionales: décimo tercera y decimocuarta remuneración, casos especiales por jornada parcial, licencias.
  
  5.- Fondos de Reserva y Cesantía régimen solidario de cesantía.
  
  6.- Vacaciones
  
  Obtención del Derecho.
  
  Forma de liquidar las vacaciones, Ejercicios
  
  Postergación de las vacaciones por parte del trabajador y empleador.
  
  7.- Ley de Paternidad: explicación y necesidad de que se expida una reglamentación.
  
  8.- Participación de Utilidades de trabajadores: Disposiciones legales y Ejercicios de Cálculo.
  

  
  

  Tel: 0985808347 - MARCOS MENENDEZ

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